如遇到章节错误，请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，稍后尝试刷新。
黄经理一听这话，立刻有些坐不住了，急忙插话：“聂先生，您这……小青和小玉可是我们镇明轩的重点培养对象，金牌顾问！公司对她们寄予厚望，很多重要的客户关係也都维繫在她们身上。这突然要走，我这……实在不好跟客户们交代啊！而且镇明轩也是异能协会旗下的公司，正需要她们这样的人才挑大樑呢！您这不是挖左腿的肉去补右腿吗？哈哈哈！”他的语气带著明显的焦急和不情愿。
聂劲远微微一笑，语气平和却不容置疑：“黄经理爱才之心，聂某理解。镇明轩为协会输送人才，亦是功劳一件。协会自然不会让镇明轩吃亏，相关的补偿和后续合作，我们可以详细商谈，確保平稳过渡。主要还是看两位自己的意愿。”他的话將黄经理的挽留轻描淡写地化解，並抬到了“协会利益”和“合作”的层面，还把决定权拋给了我们，让黄经理一时语塞，只能干笑著点头。
我思索片刻，没有立刻被这突如其来的机会冲昏头脑，开口问道：“多谢聂先生和协会的赏识。不知加入保障组，具体要负责哪些方面的工作？待遇和自由度又如何？我们在镇明轩毕竟灵活自由。”
黄经理投来讚许的目光，微微点头。
聂劲远也表示认可：“谨慎是应该的。保障组的工作多样，包括巡查异常能量点、处理未经报备的异能衝突、调查利用异能进行的犯罪行为、与国际同行进行必要的情报交流与合作等。待遇方面，协会会提供有竞爭力的薪酬、执行任务的相关补贴，以及最重要的是约等於官方身份的便利与庇护。至於自由度，”他看了一眼胜伯，继续道，“协会並非军队，理解每位成员的实际情况。任务通常採用指派或认领制，只要完成本职工作和紧急召唤，个人时间协会予以尊重。当然，某些核心任务可能需要更高的投入度。具体细节，我们可以后续详谈。”
他的回答条理清晰，既展示了前景，也考虑了我们的顾虑，显得诚意十足。
萧铭玉也开口：“我们需要时间考虑一下。”
“当然可以。”聂劲远爽快地答应，“保障组的大门向二位敞开。这是我的直接联繫方式，”他递过来一张只有姓名和带有手提电话號码的名片，“考虑清楚了，隨时可以联繫我。通过胜老也能找到我。”
胜伯这时才呵呵一笑，开口道：“两位，机会难得，好好想想。小聂这人，靠谱，我可以担保。”
又简单交流了几句，聂劲远和胜伯便起身告辞，黄经理连忙起身相送。办公室里一时只剩下我和萧铭玉。
黄经理送客回来后，脸上表情复杂，嘆了口气：“协会真会挖人，看来我这小庙也留不住真佛啊……你们俩怎么想？当然，公司肯定是希望你们能留下来的……”他的话语中带著一丝无奈和最后的努力。
“黄经理，我们会认真考虑的，我们不是为了名利就往上爬的人，请您放心。还有没有其他事？没有的话，我们先走。”我安抚道。
黄经理点点头，没再说什么，只是神情有些落寞地挥了挥手。
本章未完，点击下一页继续阅读。